晚婚晚育产假是多少天


晚婚晚育产假是多少天

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现在中国提倡晚婚晚育跟优生优育的政策,针对这样的政策也引起了很多年轻人的号召,在大城市里边三十岁没有结婚的还是很正常的,但是在这个小县城跟村里边没结婚就意味着这个人有病 , 那么晚婚晚育产假是多少天,有什么优惠政策 。
晚婚晚育产假是多少天
产假规定2012年中国将女职工生育享受产假由90天延长至98天 。晚婚晚育产假法规都是地方在制定 , 各地的情况并不一样,各个单位的规定也不一样;符合晚育年龄的夫妻,女方增加产假15天,男方给予假期3天;享受3天假期的男方必须是初婚者或未生育过孩子的再婚者,必须有女方所在单位出具晚育的证明;女方15天假期应当在规定的产假后连续使用 。男方3天假期应当在女方产假期间使用 。
晚婚晚育的奖励
符合晚婚年龄的初婚夫妻,增加婚假一周;双方达到双方享受,一方达到一方享受;增加假期期间的工资、奖金照发 , 其奖金额由享受者所在单位自行规定 。但单位在自行规定时 , 其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等;从晚婚晚育产假新规定可以看出,晚婚晚育产假期间视作出勤 , 不影响工资、奖金及福利待遇 。晚婚晚育产假期间享受婚假同等待遇 。
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